2021臺南高工12科簡介影片

 

校長的話 －－期盼

校長的話 －－期盼             校長 王榮發

各位校友,大家好！

    榮發有幸接掌台南高工這所金字招牌的高職明星學校，這是我一生中最大榮耀和責任，感謝校友們的鼎力支持和關心！榮發誓言為台南高工這段歷史寫下輝煌一頁。

    「台南高工」這塊閃耀著光環的金字招牌，是工業技術人員品質保證的老字號品牌，這是南工人的榮耀和驕傲，更是南工人的榮譽和責任，因為那是所有教職員工和歷屆校友辛勤耕耘締造的信譽招牌。尤其是校友們在各行各業、各角落打拼奮鬥，創造技職界南霸天的美譽，領航台灣工業界七十年。這份殊榮佳績必須是學校和校友攜手永續發展，不斷超越，不斷再創高峰。今後，我將與校友們保持更密切互動，也期盼校友們能關心母校娘家的發展，共同為這段風景留下丹心照汗青。

    處在地球村的時代，社會不斷變動和轉動，學校的經營必須高瞻遠矚，看見未來，才能培養出領航新世紀的人才。個人的辦學方針是「技術優先」、「學術領航」、「創意智慧」、「美感生活」、「國際交流」、「數位涵養」六大方向。

技術優先：在於確保專業技術訓練嚴謹精湛，適時與業師交流或赴業界體驗實習，接軌業界縮短技術落差。

學術領航：著重提供專業相關理論和知能，為提升技術層次和培養管理人才做準備，打通技術與管理人才的交流道。

創意智慧：旨在培養學生具有創新發明的能力，創意智慧在創造新價值，是21世紀卓越公民關鍵能力之一。

美感生活：因身處資訊爆炸時代，資訊資料擠爆生活，培養學生欣賞、鑑賞甚至創作的審美能力，豐富生活彩繪生命。

國際交流：處於地球村的年代，國際交流是時代趨勢，培養學生國際視野和交流能力，也是21世紀卓越公民關鍵能力之一。

數位涵養：身處資訊時代，資訊運用能力是生活的工具，數位涵養是優質國民五大素養之一，也是21世紀卓越公民關鍵能力之一。

    在整體學校經營計畫中，將從落實生活教育做起，培養學生正向生活態度，懂得時間管理，存有感恩的心，能夠建立良好的人際關係。其次是，營造一座溫馨優雅數位化的學習環境，在潛移默化中變化學生氣質，在親炙私淑中導引學生成長，讓人文與科技、創新與美感、國際與數位成為每位學生帶得走的軟實力。

    孩子的成長是父母的喜悅和安慰，校友的成就是母校的榮耀和欣慰，南工是每位校友的娘家，期盼每位校友都能不吝分享您的成就喜悅，讓以南工人為榮的你，成為今日南工驕傲。母校敞開雙手期盼您回娘家！

感恩與懷念

感恩與懷念 

李燦榮校長

退休後在九月一日下午由黃理事長、方理事長及程總幹事陪同拜會金寶山總裁曹學長，並承學長捐款母校百萬元當晚在參加台北校友會歡送餐會後在回台南的高鐵上，回想這八年來擔任校長期間，參加台北校友會的活動及各位學長的熱情及對學校的關懷一幕幕呈現在腦海，尤其幾次對學校改隸的探討深深感受到各位學長對母校的認同，也因校友的愛戴及支持，讓我得以發揮教育理想，以高品質的教育理念孕育南工傑出技職人才，不辜負各屆校友們的期望。

日據時期創校的台南高工至今有74的年頭，校友在各行各業傑出表現，深得社會大眾肯定，目前在台南、高雄、台北等三處設有校友會，其中台北校友會設置獎學金，七、八年來提供台南等北上就讀大學及碩、博士學弟妹逾二百人，累計金額超過百萬元，技職高工校友會設置獎學金關懷異鄉求學在全國尚屬罕見。

本人回顧擔任校長期間，感恩歷屆校友們的支持及肯定，尤其是台北校友們除設立獎助學金外，亦協助母校成立美術館，推展技職人才的藝術文化氣息，這在台灣的高職裡也是首屈一指。校友們的無私無悔對母校的回饋，讓我永銘在心，永感懷恩，你們是南工寶貴的資產。

退休至今，亦時常回南工走走，看看校園裡的一草一樹，看看學校的美術館，回顧過往這八年裡，心中有無限的感恩與懷念。感恩，南工給予我這八年的機會，可以實踐我的教育理念，亦感恩校友們這段期間的支持與肯定，尤其是諸位學長姊對母校的回饋，真是令人動容。懷念，南工給予我這八年的記憶，可以永存我的美好記憶，亦懷念校友們這段期間的情誼與相處，尤其是諸位學長姊對母校的付出，真是典範後進。

南工是一個溫馨的大家庭，歷史的洪流中，很感恩及懷念，本人可以在這歷史的長河中，留下一絲痕跡供後人探究或回味。南工是一所優秀的技職學校，今日你以南工為榮，他日南工以你為傲。感恩及懷念，校友們這八年來的支持與肯定，讓我得以永生回味。